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看護職の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（shizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokashizuokaページ）

【看護職】の求人を集めてみました。
病院での看護職、介護施設での看護職、訪問看護での看護職など幅広い案件がございます。
夜勤を今後お考えではない方には日勤のみの求人や、介護施設での看護業務など、ライフスタイルに合わせた求人がございます。
気になる求人がございましたら、是非お気軽にご相談ください！

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求人アクセスランキング

阪急神戸線「六甲駅」より神戸市営バス『三宮センター街東口』行「護国神社前（バス亭）」下車徒歩10分

カネディアンヒル介護老人保健施設
- ●介護職・ヘルパー
- ●兵庫県神戸市灘区長峰台2丁目3-1
- ●月給：190,000円～190,000円
  （手当内訳）
  手当処遇改善手当：25,000円
  （別途手当）
  夜勤手当：6,000円／回
  正月手当
  資格手当（毎月）：初任者研修3,000円・実務者研修7,000円・介護福祉士10,000円
  賞与あり（前年度実績年2回・計2.40月分）
JR福知山線「西宮名塩駅」より阪急バス「北六甲台東口」下車、徒歩１分

山口苑
- ●介護職・ヘルパー
- ●兵庫県西宮市山口町下山口1203-1
- ●月給：147,400円～164,700円
  賞与あり(年2回・2.5ヵ月分～3ヶ月分)
地下鉄南北線「旭ケ丘駅」より徒歩16分

プレシオーソ
- ●介護職・ヘルパー
- ●宮城県仙台市泉区南光台7-1-18
- ●月給：181,000円～233,000円
  ※夜勤手当（4回分）を含む
  月給：157,000円～209,000円
  （手当内訳）
  資格手当　2,000円～5,000円
  介護処遇改善手当　5,000円～10,000円
  （別途手当）
  夜勤手当　6,000円/回
  賞与あり（昨年度実績・年2回）
新京成線「五香駅」よりバス乗車、『御立場』バス停下車徒歩5分

エスポワール松戸
- ●生活相談員
- ●千葉県松戸市五香西4-26-10
- ●月給：220,000円～
  （手当内訳）
  調整手当：60,000円
「京成志津駅」よりちばグリーンバス（JR佐倉駅行）東邦病院前下車徒歩1分

眞榮の里
- ●介護職・ヘルパー
- ●千葉県佐倉市下志津214-1
- ●月給：227,920円～
  資格手当
  夜勤手当
  処遇改善金　
  通勤手当　
  賞与あり
京成本線「京成船橋駅」より徒歩12分

南浜デイサービスセンター
- ●介護職・ヘルパー
- ●千葉県船橋市南本町6-2船橋みなみ健康会館2階
- ●時給：1,026円～1,100円
東急田園都市線「すずかけ台駅」より地区公園経由「若葉台中央」行きバス利用し「地区公園」バス停下車　徒歩約3分

トレクォーレ横浜若葉台
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県横浜市旭区若葉台4-36-1
- ●月給：203,000円～203,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：183,000円～183,000円
  （上記月給の手当内訳）
  資格手当：ヘルパー2級（3,000円）、介護福祉士（10,000円）
  （その他手当）
  夜勤手当：5,000円/回
  扶養手当
  通勤手当
  賞与年2回（前年度実績計3.80カ月分）
神戸電鉄有馬線「丸山駅」より徒歩12分

医療法人社団丸山病院
- ●介護職・ヘルパー
- ●兵庫県神戸市長田区丸山町3丁目4番22号
- ●月給：141,400円～
  (手当内訳)
  看護手当　4,400円
  (別途手当)
  当直手当　8,000円/回
  皆勤手当　6,000円
  休日手当　1,700円/回
  賞与あり(年2回)
小田急小田原線「開成駅」より徒歩21分

あしがら広域福祉センターひかりの里
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県大井町(足柄上郡)西大井1055
- ●月給：163,415円～236,325円
  （手当内訳）
  業務手当：21,315円～30,825円
  （別途手当）
  住宅手当（該当者）
  夜勤手当：3,000円/回
  賞与：年2回（昨年実績4.10ヶ月分）
JR山陽本線「神戸駅」より徒歩10分

エレガリオ神戸
- ●介護職・ヘルパー
- ●兵庫県神戸市中央区海岸通6丁目2番14号
- ●月給：180,000円～210,000円(経験加算制度あり)
  (別途手当)
  住宅手当：15,000円
  夜勤手当：8,500円/回(月4～5回程度)
  賞与あり(昨年度実績・年2回・計2.50月分支給)