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看護職の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（oitaoita-1ページ）

【看護職】の求人を集めてみました。
病院での看護職、介護施設での看護職、訪問看護での看護職など幅広い案件がございます。
夜勤を今後お考えではない方には日勤のみの求人や、介護施設での看護業務など、ライフスタイルに合わせた求人がございます。
気になる求人がございましたら、是非お気軽にご相談ください！

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東急世田谷線;東急田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩7分

ホスピア三軒茶屋
- ●介護職・ヘルパー
- ●東京都世田谷区三軒茶屋1-16-13
- ●月給：193,000円～193,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：165,000円～165,000円
  （上記月給の手当内訳）
  ・資格手当　15,000円
  ・調整手当　15,000円～35,000円
  （その他手当）
  ・皆勤手当　10,000円
  ・夜勤手当　7,000円/回
  ※賞与　年2回・計3.00月分
西武池袋線「ひばりケ丘(東京)駅」より西武バス・出入庫線(ひばりケ丘駅・文華女子前)・「文華女子中学高校前行」乗車、「イオンモール東久留米南（バス停）」下車徒歩1分

カルムコート武蔵野
- ●介護職・ヘルパー
- ●東京都東久留米市南沢5-18-38
- ●月給：264,000円～264,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：240,000円～240,000円
  （その他手当）
  夜勤手当：　6,000円/回
  住宅手当
  家族手当
東京メトロ有楽町線「要町駅」から徒歩2分

要町病院
- ●看護助手
- ●東京都豊島区要町1-11-13
- ●月給：250,000円～250,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：210,000円～210,000円
  （上記月給の手当内訳）
  病棟手当：250,000円
  （その他手当）
  賞与年2回（昨年実績：3.7ヵ月分）
  夜勤手当：10,000円/回
JR学園都市線「八軒駅」より車で7分

小規模多機能型ホームOHANAの家族
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道札幌市北区北23条西3-1-5
- ●月給：140,000円～170,000円
  手当資格手当：3,000円～20,000円
  処遇改善手当：15,000円
  夜勤手当：3,400円／回
  正月手当：4,000円(1月1日勤務)
  賞与あり(作年度実績・年2回・計1.50ヶ月分支給)
東武東上線「ふじみ野駅」よりライフバス・7系統・「鶴瀬駅西口行」乗車、「宮前（バス停）」下車徒歩5分

こころ三芳
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県三芳町(入間郡)大字北永井946-1
- ●月給：180,180円～180,180円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：154,500円～154,500円
  （上記月給の手当内訳）
  資格手当：3,000円～20,000円
  調整手当：5,000円～20,000円
  （その他手当）
  皆勤手当：5,000円
  夜勤手当 6,420円/回
  賞与：年2回（昨年実績3.50ヶ月分）
地下鉄御堂筋線「堺筋本町」から徒歩5分

アップリケア中央訪問介護センター
- ●サービス提供責任者
- ●大阪府大阪市中央区南久宝寺町2-1-6 きぬやビル1Ｆ
- ●月給235,000円～268,000円
  ※賞与年2回（昨年実績：2ヵ月分）
JR函館本線「発寒駅」より徒歩13分

アンソレイユ発寒
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道札幌市西区発寒7条11-2-12
- ●月給：145,800円～170,800円
  (手当内訳)
  業務手当：5,000円～10,000円
  資格手当：20,000円
  賞与あり(作年度実績・年2回)
横浜市営地下鉄ブルーライン「下永谷駅」より徒歩7分

恒春の丘
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県横浜市戸塚区舞岡町3048-5
- ●月給：212,260円～278,180円
  
  ・賞与：年2回（昨年実績4.40ヶ月分）
JR函館本線「南小樽駅」より徒歩11分

ブランJR小樽築港
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道小樽市築港9
- ●月給：145,800円～170,800円
  (手当内訳)
  業務手当：5,000円～10,000円
  資格手当：20,000円
  賞与あり(作年度実績・年2回)
JR日豊本線「下曽根駅」より徒歩10分

訪問介護ムラカミ
- ●介護職・ヘルパー
- ●福岡県北九州市小倉南区中曽根4-1-3-2F
- ●月給：181,000円～204,000円
  (手当内訳)
  業務手当：10,000円～20,000円
  (別途内訳)
  賞与あり(昨年実績・年2回・2.00ヶ月分支給)