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高給与求人の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集(miyagimiyagimiyagimiyagimiyagimiyagimiyagimiyagi1ページ)

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  • 名古屋市地下鉄桜通線「桜本町駅」より徒歩3分
    • 介護職・ヘルパー
    • 愛知県名古屋市南区菊住2-4-12
    • 月給:184,000円~230,000円
      ※住宅手当・休日手当2回分を含む
      (手当内訳)
      月給:168,000円~213,000円
      (上記月給に含まれる手当内訳)
      日勤(土日)手当 3,000円~3,000円
      職能手当 20,000円~30,000円
      処遇改善手当 5,000円~5,000円
      (その他手当)
      住宅手当15,000円
      日勤手当:
      (土曜・日曜各2回出勤で算出)
      土曜@500円 日曜@1,000円
  • 仙石線「中野栄駅」より徒歩18分
    • 介護職・ヘルパー
    • 宮城県仙台市宮城野区福室7-6-20
    • 月給:184,000円~227,300円
  • 東海道本線「大府駅」より車で12分
    • 介護職・ヘルパー
    • 愛知県大府市吉川町4丁目111番地
    • 月給:155,000円~270,800円
      (別途手当)
      シフト勤務手当:10,000円
      役職手当: ~100,000円
      夜勤手当:8,000円/回
      処遇改善手当:20,000円
      賞与あり(昨年度実績・年2回)
  • 宇部線「阿知須駅」より徒歩11分
    • 介護職・ヘルパー
    • 山口県山口市阿知須5044-1
    • 月給:186,000円~229,000円
      ※夜勤手当(4回分)を含む
      月給:158,000円~201,000円
      (手当内訳)
      特殊業務手当 10,000円~19,000円
      処遇改善手当 13,000円~16,000円
      (別途手当)
      夜勤手当7,000円/回 ※経験がある場合は基本給が更に上がります。
  • 地下鉄御堂筋線「堺筋本町」から徒歩5分
    • サービス提供責任者
    • 大阪府大阪市中央区南久宝寺町2-1-6 きぬやビル1F
    • 月給235,000円~268,000円
      ※賞与年2回(昨年実績:2ヵ月分)
  • 京成本線「京成船橋駅」より徒歩12分
    • 介護職・ヘルパー
    • 千葉県船橋市南本町6-2船橋みなみ健康会館2階
    • 時給:1,026円~1,100円
  • 臨海大洗鹿児島線「鹿島大野駅」より車で2分
    • 介護職・ヘルパー
    • 茨城県鹿嶋市大字和字治825-5
    • 月給:162,400円~213,250円
      (手当内訳)
      処遇改善手当:11,000円
      (別途手当)
      夜勤手当6,000円/1回
      資格手当(初任者研修修了者:5,000円・介護福祉士:13,000円)
      賞与あり(年2回・計3.00月分)
  • 関東鉄道常総線「下妻駅」より車で6分
    • 介護職・ヘルパー
    • 茨城県下妻市加養493番地
    • 月給:182,000円~191,000円
      (手当内訳)
      特殊業務手当15,000円
      処遇改善交付金手当20,000円
      賞与あり (前年度実績・年2回・計3.1月分)
  • JR山陽本線「中庄駅」より車で10分
    • 介護職・ヘルパー
    • 岡山県倉敷市山地1297
    • 月給:186,000円~
      (手当内訳)
      夜勤手当:4,000円/回(月四回程度)
      処遇改善手当:10,000円
      (別途手当)
      資格手当:5,000円~
      皆勤手当:5,000円
      住宅手当
      扶養手当
  • JR鹿児島本線「木葉駅」より車で5分
    • 介護職・ヘルパー
    • 熊本県熊本市北区植木町平原212
    • 月給:140,000円~160,000円
      (別途内訳)
      職務手当:5,000円~10,000円
      夜勤手当:5,500円/回
      皆勤手当:6,000円
      処遇改善加算:年4回支給(各45,000円程度)
      扶養手当:配偶者5,000円、子供1,000円/1人
      賞与あり(昨年度実績・年2回・3.50ヶ月分支給)