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ケアマネージャーの介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（yamagataページ）

【ケアマネージャー】の求人を集めてみました。
ケアマネージャーといっても、居宅のケアマネージャー、施設のケアマネージャー、地域包括でのケアマネージャーなど様々です。
施設のケアマネをこれまで経験したけど今後は居宅のケアマネとしてご活躍されたい方。介護職としての経験しかないけどケアマネとして就業を考えている方。など未経験からでも活躍できる案件が多数あります。

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求人アクセスランキング

京成千原線「大森台駅」より小湊鐵道バス「千葉県がんセンター行」乗車「仁戸名坂上」バス停下車後徒歩10分

都苑
- ●介護職・ヘルパー
- ●千葉県千葉市中央区川戸町2　
- ●月給：239,200円～279,200円
  ※夜勤手当4回分・住宅手当を含む
  （手当内訳）
  月給：195,000円～235,000円
  （上記月給に含まれる手当内訳）
  処遇改善手当：15,000円
  （その他手当）
  資格手当(介護福祉士等)：10,000円
  夜勤手当：4,800円/回
  住宅手当：月上限25,000円
  賞与：年2回（昨年実績2.90ヶ月分）
臨海大洗鹿児島線「鹿島大野駅」より車で2分

和泉サナホーム
- ●介護職・ヘルパー
- ●茨城県鹿嶋市大字和字治825-5
- ●月給：162,400円～213,250円
  (手当内訳)
  処遇改善手当：11,000円
  (別途手当)
  夜勤手当6,000円/1回
  資格手当(初任者研修修了者：5,000円・介護福祉士：13,000円)
  賞与あり(年2回・計3.00月分)
関東鉄道常総線「寺原駅」より徒歩15分

医療法人社団宗仁会病院
- ●介護職・ヘルパー
- ●茨城県取手市岡1493
- ●月給：188,000円～242,700円
  (手当内訳)
  各種手当
  当直手当：8,000円/4回分
  (別途手当)
  賞与あり(年2回)
長野電鉄長野線「柳原駅」より徒歩4分

フランセーズ悠
- ●介護職・ヘルパー
- ●長野県長野市柳原2080-11
- ●月給：200,000円～（介護福祉士）
  ※各種手当込み
  (別途手当)
  賞与あり（年2回・最大4ヶ月分支給）
JR御殿場線「谷峨駅」、富士急バス「西丹沢・中川温泉」行きバスで「中川温泉入り口」下車徒歩1分

バーデンライフ中川
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県山北町（足柄上郡）中川511
- ●・月給：152,500円～300,000円　※経験により考慮します
  
  ・夜勤手当：4,000円/回
  ・夜間勤務手当：基本給の2％
  ・家族手当：配偶者16,000円、子：5,500円
  ・住宅手当：10,000円
  ・通勤手当：月上限21,000円　
  
  ・賞与：昨年実績4.28ヶ月分
東武佐野線「堀米駅」より車で17分

茨戸アカシアハイツ
- ●介護職・ヘルパー
- ●栃木県佐野市小中町1820-4
- ●月給：168,900円～　
  (手当内訳)
  処遇改善手当　27,000円
  (別途手当)
  調整手当
  通勤手当
  扶養手当
  住居手当
  夜勤手当6,000円/回
  賞与あり(年2回・3.8ヵ月分)
「石川町駅」より徒歩5分

横浜ケアオフィスレジデンス横浜
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県横浜市都筑区北山田2-2-21
- ●月給：224,000~
  (手当内訳)
  夜勤手当：8000円
  早遅出手当10000円（10回程度）
  残業手当
JR豊肥本線「水前寺駅」より車で12分

茶話本舗デイサービス尾ノ上
- ●介護職・ヘルパー
- ●熊本県熊本市東区尾ﾉ上3丁目13-73
- ●月給：150,000円～
  (手当内訳)
  夜勤手当：5,000円/回～(月2～4回)
  資格手当：5,000円～
  処遇改善手当
  賞与あり(作年度実績・年2回・300,000円)
「京成志津駅」よりちばグリーンバス（JR佐倉駅行）東邦病院前下車徒歩1分

眞榮の里
- ●介護職・ヘルパー
- ●千葉県佐倉市下志津214-1
- ●月給：227,920円～
  資格手当
  夜勤手当
  処遇改善金　
  通勤手当　
  賞与あり
JR鹿児島本線「木葉駅」より車で5分

SOMPOケアラヴィーレ志木柳瀬川
- ●介護職・ヘルパー
- ●熊本県熊本市北区植木町平原212
- ●月給：140,000円～160,000円
  (別途内訳)
  職務手当：5,000円～10,000円
  夜勤手当：5,500円/回
  皆勤手当：6,000円
  処遇改善加算：年4回支給(各45,000円程度)
  扶養手当：配偶者5,000円、子供1,000円／1人
  賞与あり(昨年度実績・年2回・3.50ヶ月分支給)