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年休110日以上の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集(96ページ)

年休110日以上の求人を紹介してもらう

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  • 京急本線「平和島駅」より徒歩7分
    • 介護職・ヘルパー
    • 東京都大田区大森北3-31-17
    • 月給:214,000円~236,000円(契約社員)
      (手当内訳)
      資格手当:(介護福祉士)23,400円/回、(初任者研修/ヘルパー2級)22,050円/回、(無資格)20,850円/回
      (別途手当)
      年末年始手当
  • JR日豊本線「東別府駅」より徒歩5分
    • 介護職・ヘルパー
    • 大分県別府市浜脇1丁目6-21
    • 月給:140,000円~155,000円
      (手当内訳)
      処遇改善手当:15,000円
      当直手当:8,000円/回
      (別途手当)
      賞与あり(前年度実績・年2回・計3.00月分)
  • JR千歳線「恵庭駅」より徒歩4分
    • 介護職・ヘルパー
    • 北海道恵庭市黄金中央1丁目4番1号恵庭フロント
    • 月給:145,800円~170,800円
      (手当内訳)
      業務手当:5,000円~10,000円
      資格手当:20,000円
      賞与あり(作年度実績・年2回)
  • 伊予鉄横河原線「横河原駅」より徒歩10分
    • 介護職・ヘルパー
    • 愛媛県東温市志津川片山甲29番地1
    • 月給:201,000円~222,400円
      (手当内訳)
      職務手当:13,000円~13,000円
      業務手当:25,600円~47,000円
      資格手当:10,000円~10,000円
      処遇改善手当:22,400円~22,400円
      (別途手当)
      夜勤手当:5,000円/回
      資格手当(介護支援専門員・社会福祉士・看護師・准看護師等)
      賞与あり(年2回・計2.30月分支給)
  • JR信越本線「川中島駅」より車で12分
    • 介護職・ヘルパー
    • 長野県長野市小島田町380番地
    • 月給:220,000円~
      (別途手当)
      賞与あり(昨年度実績・年2回・4ヶ月分支給)
  • 西武池袋線「秋津駅」より徒歩2分
    • 看護助手
    • 東京都清瀬市野塩1-328
    • 月給:230,000円~230,000円
      ※夜勤手当4回分を含む
      (手当内訳)
      月給:210,000円~210,000円
      (上記月給の手当内訳)
      調整手当:52,000円~55,000円
      (その他手当)
      当直手当:5,000円/回
      賞与年2回(前年度実績 計3.80カ月分)
      当直手当:25,000円(5回分)
  • 遠州鉄道線「曳馬駅」より車で15分
    • 介護職・ヘルパー
    • 静岡県浜松市中区幸4丁目36-3
    • 月給:144,500円~217,100円
      (別途手当)
      皆勤手当 5,000円
      夜勤手当 1回 12,000円以上
      医務技術手当(内訳)ヘルパー1級以上 5,000円
      介護福祉士 10,000円
      ※ヘルパー2級、介護初任者研修修了者はなし
      賞与あり(昨年度実績・年2回・又は0円~123万円)
  • 東海道本線「静岡駅」より車で20分
    • 介護職・ヘルパー
    • 静岡県静岡市葵区赤松8-16
    • 月給:148,000円~167,300円
      ※経験加算あり
      (別途手当)
      資格手当:7,000円~40,000円
      職務手当:0~10,000円
      夜勤手当:9,181円~/回
      遅番手当:2,000円/回
  • 京浜急行本線「梅屋敷(東京)駅」より徒歩7分
    • ケアマネージャー
    • 東京都大田区大森中3-16-2
    • 月給:247,000円~257,000円 ※経験を考慮します

      賞与:年2回
  • JR函館本線「白石駅」より徒歩4分
    • 介護職・ヘルパー
    • 北海道札幌市白石区平和通4-北4-11
    • 月給:145,800円~170,800円
      (手当内訳)
      業務手当:5,000円~10,000円
      資格手当:20,000円
      賞与あり(作年度実績・年2回)