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実務者研修の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（-2994ページ）

【実務者研修】修了した方向けの求人を集めてみました。実務者研修は介護職員初任者研修を修了された方が介護福祉士などの次の資格を取得するために受講する研修です。
訪問介護事業所で必ず配置しなければならないサービス提供責任者になるためには実務者研修を修了するか介護福祉士の資格を取得しなければなりません。実務者研修を修了された方におススメのきゅうじんがあります。

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求人アクセスランキング

JR信越本線「川中島駅」より車で12分

コスモス長野
- ●介護職・ヘルパー
- ●長野県長野市小島田町380番地
- ●月給：220,000円～
  (別途手当)
  賞与あり（昨年度実績・年2回・4ヶ月分支給）
JR磐越西線「五泉駅」よりバス・保田四ツ角又は大曲行乗車、「論瀬十字路（バス停）」下車徒歩2分

すもとの里
- ●介護職・ヘルパー
- ●新潟県五泉市論瀬5975-12
- ●月給：187,000円～246,000円
  （手当内訳）
  資格手当
  経験手当
JR東北本線「東大宮駅」より路線バスで10～15分「アーバンみらい春野図書館前」下車　徒歩1分

アーバンみらいハートランド東大宮
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県さいたま市見沼区春野2-9-22
- ●月給：160,500円～226,000円
  
  （手当内訳）
  資格手当：10,000円～20,000円
  
  （その他手当）
  稼働率手当：最大10,000円
  処遇改善手当：15,000円
  家族手当：配偶者（10,000円）、第1子（4,000円）、第2子以降（2,000円）
  就職祝金：介護福祉士（100,000円）※規定あり
  賞与年2回（前年度実績計2.50カ月分）
JR中央線「高蔵寺駅」より徒歩5分

総合病院
- ●看護助手
- ●愛知県春日井市高蔵寺町北2丁目52番地
- ●月給：150,000円～
  (別途手当)
  職務手当：13,000円
  賞与あり(昨年度実績・年2回)
阪神電気鉄道本線「西灘駅」より徒歩5分

ソラスト摩耶
- ●介護職・ヘルパー
- ●兵庫県神戸市灘区都通2丁目1－26
- ●月給：184,000円
  (別途手当)
  資格手当：5,000～10,000円
  サービス手当：20,000円
  調整手当：17,500円
  その他固定手当：10,000円
  賞与あり(昨年度実績・年2回・2ヵ月分支給)
JR武蔵野線「西浦和駅」より徒歩10分

ぞみケアマネジメント
- ●ケアマネージャー
- ●埼玉県さいたま市南区松本1-2-15
- ●月給：220,000円～
  （手当内訳）
  歩合給（居宅介護支援費認定調査費等の50～60％（特定事業所加算の額は除きます））
  ・勤続2年後より手当を支給致します。
  ・賞与：なし
  ☆過去3ヶ月の平均支給額：343,000円☆
神戸電鉄栗生線「大村駅」より車で5分

緑駿病院
- ●看護助手
- ●兵庫県小野市匠台72-1
- ●月給：156,000円～208,900円
  (手当内訳)
  職務手当：24,000円
  調整手当：5,000円
  (別途手当)
  準夜手当：3,900円/回
  深夜手当：5,100円/回
  家族手当7,000円/人
  資格手当
  　介護福祉士：10,000円
  　介護職員初任者研修終了：3,000円
  賞与(前年度実績・年2回)
新田彦山線「鶴崎駅」より大分バス『城原』行「庄境」下車徒歩4分

大分リハビリテーション病院
- ●看護助手
- ●大分県大分市大字志村字谷ヶ迫765
- ●月給：140,000円～170,000円
  (別途手当)
  賞与あり(前年度実績・年2回)
山陽本線「明石駅」より神姫バス『明石駅?明石駅(明舞循環) 』「朝霧小学校前」下車徒歩5分

朝霧
- ●介護職・ヘルパー
- ●兵庫県明石市朝霧北町3777番地の87
- ●月給：150,000円～
  (別途手当)
  資格手当：20,000円(介護福祉士)
  処遇手当：20,000円
  夜勤手当：7,000円(4回から6回)
  賞与あり(年2回)
相鉄本線「さがみ野駅」よりバス利用吉岡工業団地行「観音入口」(10分)，下車から徒歩1分

杜の郷
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県綾瀬市寺尾南1-5-31
- ● 月給：210,400円～238,400円
  （手当内訳)
  退職金前払い手当3,500円～3,500円
  介護処遇手当24,000円～24,000円
  資格手当15,000円
  住宅手当：5000円～10,000円
  扶養手当：配偶者：5000円/第1子：10000円/第2子～：3000円
  深夜手当
  時間外手当
  賞与年2回（昨年実績3.00月分）