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正社員の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集(445ページ)

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  • JR高崎線「桶川駅」より徒歩12分
    • ケアマネージャー
    • 埼玉県桶川市鴨川1-8-17
    • 月給:259300円~337300円

      賞与:2.5か月分
  • JR福塩線「万能倉駅」より徒歩15分
    • 介護職・ヘルパー
    • 広島県福山市駅家町法成寺2730番地
    • 月給:168,967円~174,443円
      (手当内訳)
      手当処遇改善手当:23,000円~25,000円
      (別途手当)
      資格手当:介護福祉士5,000円・栄養士2,000円・音楽療法士2,000円
      夜勤手当:5,000円/回(月5回程度あり)
      賞与あり(年2回・計2.50月分)
  • JR東北本線「北浦和駅」より徒歩15分
    • 介護職・ヘルパー
    • 埼玉県さいたま市浦和区領家6-3-14
    • 月給:167,000円~178,500円

      賞与:2.2か月分
  • 小田急線「読売ランド前駅」より徒歩15分
    • 介護職・ヘルパー
    • 神奈川県川崎市麻生区細山2-8
    • 【時給】1,112円~
      【社会保険】完備
  • JR高崎線「上尾駅」より朝日バス伊奈学園行き乗車15分、「西門前」下車徒歩8分
    • 介護職・ヘルパー
    • 埼玉県上尾市上尾村1399-1
    • 月給:205,000円~205,000円
      ※夜勤手当4回分を含む
      (手当内訳)
      月給:185,000円~185,000円
      (その他手当)
      夜勤手当:5,000円/回 ※6ヶ月間試用期間があります。
      資格手当
      年末年始手当
      処遇改善加算(年2回支給)
  • JR各線「大分駅」より大分バス『県立病院』行「稲葉」下車徒歩1分
    • 介護職・ヘルパー
    • 大分県大分市羽屋9組の5
    • 月給:140,000円~160,000円
      (別途手当)
      賞与あり(前年度実績・年2回・計4.10月分支給)
  • 東急田園都市線「すずかけ台駅」より地区公園経由「若葉台中央」行きバス利用し「地区公園」バス停下車 徒歩約3分
    • 介護職・ヘルパー
    • 神奈川県横浜市旭区若葉台4-36-1
    • 月給:203,000円~203,000円
      ※夜勤手当4回分を含む
      (手当内訳)
      月給:183,000円~183,000円
      (上記月給の手当内訳)
      資格手当:ヘルパー2級(3,000円)、介護福祉士(10,000円)
      (その他手当)
      夜勤手当:5,000円/回
      扶養手当
      通勤手当
      賞与年2回(前年度実績 計3.80カ月分)
  • JR千歳線「恵庭駅」より徒歩3分
    • 介護職・ヘルパー
    • 北海道恵庭市黄金中央1丁目4番3号
    • 月給:145,800円~170,800円
      (手当内訳)
      業務手当:5,000円~10,000円
      資格手当:20,000円
      賞与あり(作年度実績・年2回)
  • 関東鉄道竜ヶ崎線「竜ヶ崎駅」より車で10分
    • 介護職・ヘルパー
    • 茨城県河内町(稲敷郡)生板4627
    • 月給:139,000円~217,000円
      (手当内訳)
      調整手当:155,000円~233,000円
      (別途手当)
      住宅手当:6,000円~15,000円
      扶養手当
      資格手当:500円~10,000円
      夜勤手当:5,000円/回
      準夜勤手当:800円/回
      早・遅手当:500円/回
      賞与あり(年2回・計3.50ヶ月分支給)
  • JR和歌山線「玉手駅」より徒歩15分
    • 看護助手
    • 奈良県御所市池之内1064
    • 月給:161,990円~178,240円
      (手当内訳)
      夜勤手当:6,000円/回(月4回程度)
      変則手当:4,000円~
      (別途手当)
      住宅手当:8,000円~10,000円
      資格手当:5,000円
      家族手当
       配偶者:16,000円
       子供:5,500円(2人目まで)
          1,000円(3人目以降)
      賞与あり(前年度実績・年2回・計5.0ヶ月分支給)