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正社員の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集(-1743ページ)

【正社員】の案件を集めてみました。
お子様が小さく正社員での就業を諦めていた方。契約社員やパートとしてこれまで就業してきたけど退職金などの福利厚生をもっと充実させたい方。正社員になると責任は増えますが、キャリアを考えたときできる仕事の幅が非常に広がります。
気になる求人がございましたら、是非お気軽にご相談ください!
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  • 西武池袋線「ひばりケ丘(東京)駅」より西武バス・出入庫線(ひばりケ丘駅・文華女子前)・「文華女子中学高校前行」乗車、「イオンモール東久留米南(バス停)」下車徒歩1分
    • 介護職・ヘルパー
    • 東京都東久留米市南沢5-18-38
    • 月給:264,000円~264,000円
      ※夜勤手当4回分を含む
      (手当内訳)
      月給:240,000円~240,000円
      (その他手当)
      夜勤手当: 6,000円/回
      住宅手当
      家族手当
  • JR学園都市線「篠路駅」より車で15分
    • 介護職・ヘルパー
    • 北海道札幌市北区屯田9条9-6-3
    • 月給:142,000円~152,000円
      (別途手当)
      介護福祉士資格手当
      正月手当
      リーダー、サブリーダー手当
      夜勤手当:1回2,500円×4回か5回
      賞与:賞与2回 実績による
  • JR函館本線「発寒駅」より徒歩15分
    • 介護職・ヘルパー
    • 北海道札幌市手稲区西宮の沢3条1丁目12-15
    • 月給:145,800円~170,800円
      (手当内訳)
      業務手当:5,000円~10,000円
      資格手当:20,000円
      賞与あり(作年度実績・年2回)
  • JR千歳線「恵庭駅」より徒歩4分
    • 介護職・ヘルパー
    • 北海道恵庭市黄金中央1丁目4番1号恵庭フロント
    • 月給:145,800円~170,800円
      (手当内訳)
      業務手当:5,000円~10,000円
      資格手当:20,000円
      賞与あり(作年度実績・年2回)
  • 能勢電鉄妙見線「滝山駅」より徒歩2分
    • 介護職・ヘルパー
    • 兵庫県川西市出在家町22-7
    • 月給:180,000円~190,000円
      (別途手当)
      賞与あり(昨年度実績・年2回)
  • 相鉄線「下飯田駅」よりEバス 下泉住宅行き乗車、「ばんどうクリニック前」下車
    • サービス提供責任者
    • 神奈川県横浜市泉区和泉町514-8
    • 月給:240,000円~260,000円
  • 名鉄犬山線「布袋駅」より車で8分
    • 介護職・ヘルパー
    • 愛知県小牧市大字入鹿出新田字郷中539-1
    • 月給:170,000円~
      ※通算経験による加算あり
      (手当内訳)
      処遇改善手当
      (別途手当)
      夜勤:5,000円(月5回程度)
      皆勤手当:3,500円
      残業手当:約20,000円
      賞与あり(昨年度実績・年4回・4ヶ月分支給)
  • 東武東上線「朝霞台駅」より西武バス・久留22・東久留米駅東口行「 陣屋(新座市)」下車徒歩6分
    • 介護職・ヘルパー
    • 埼玉県新座市野火止1-19-15
    • 【時給】1,078円~
      【社会保険】完備
  • JR山陽本線「加古川駅」より神姫バス『甲南加古川病院』行「石守(バス停)」下車徒歩1分
    • 介護職・ヘルパー
    • 兵庫県加古川市神野町石守238-1
    • 月給:190,000円~
      ※時給:1,000円~(試用期間3ヵ月)
      (手当内訳)
      処遇改善手当:30,000円
      資格手当:10,000円
      (別途手当)
      夜勤手当:5,000円/回
      住宅手当:10,000円
      扶養手当:5,000円~10,000円/人
      賞与あり(前年度実績・年3回・計3.80ヶ月分支給)
  • 天竜浜名湖線「西掛川駅」より車で4分
    • 介護職・ヘルパー
    • 静岡県掛川市下垂木2937-3
    • 月給:145,000円
      (別途手当)
      資格手当:5,000円~15,000円
      業務手当:15,000円
      夜勤手当:7,000円/回(月に5回程度)
      賞与あり(年2回)