介護求人TOP > 介護福祉士

介護福祉士の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（wakayama1ページ）

【介護福祉士】の案件を集めてみました。介護福祉士は福祉業界では非常に人気のある資格で、社会福祉士、精神保健福祉士と介護福祉士は福祉業界で三大国家資格ともいわれる国家資格です。
介護業界での実務経験が3年以上ある方に受験資格が与えられるなど介護職の中でもより責任のある仕事を行うためには必要な資格になりつつあります。介護福祉士をおお持ちの方は、ぜひご覧ください。

介護福祉士の求人を紹介してもらう

求人アクセスランキング

JR東北本線「盛岡駅」より岩手県北バス『盛岡大学?盛岡ＢＣ(第3富士見団地経由)・盛岡ＢＣ』行「柳新道」下車徒歩11分

医療法人遠山病院
- ●看護助手
- ●岩手県盛岡市下ノ橋町6-14
- ●月給：165,000円～180,000円
  (別途手当)
  扶養手当
  日直手当
  住居手当
  時間外手当
  ※経験加算など考慮いたします。
  賞与あり
つくばエクスプレス「八潮駅」より徒歩7分

埼玉回生病院
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県八潮市大原455
- ●月給：202,000円～202,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：166,000円～166,000円
  （上記月給の手当内訳）
  住宅手当：15,000円
  （その他手当）
  夜勤手当：9,000円/回
  賞与年2回（前年度実績計4.00カ月分）
JR東海道本線「南草津駅」より車で9分

鍵山苑
- ●介護職・ヘルパー
- ●滋賀県草津市分南5-18-8
- ●月給：190,275円～229,325円
  (別途手当)
  資格手当：15,000円(介護福祉士)9,000円(初任者研修等)
  夜勤手当：7,000円／回(月5～6回)
  会議手当：2,000円／回
  住宅手当
  扶養手当
  賞与あり(年3回・4.1ヵ月分)
京王井の頭線「吉祥寺駅」より小田急バス・吉01(武蔵境駅南口・吉祥寺駅)・「武蔵境駅南口行」乗車、「ＮＴＴデータビル前（バス停）」下車徒歩4分

ソノラス・コート三鷹
- ●介護職・ヘルパー
- ●東京都三鷹市下連雀8-4-18
- ●月給：268,500円～268,500円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：242,500円～242,500円
  （その他手当）
  夜勤手当：5回分（6,500円/回）
  処遇改善手当
地下鉄南北線「泉中央駅」より徒歩14分

泉音の郷
- ●介護職・ヘルパー
- ●宮城県仙台市泉区泉中央南15
- ●月給：196,960円～
  ※夜勤手当（4回分）と住宅手当を含む
  月給：172,960円～
  （別途手当）
  夜勤手当　3,500円／回
  宿直手当　4,500円／回
  通勤手当　実費支給（月額55,000円迄）
  住宅手当　月額10,000円（本人名義の賃貸に限る）
  賞与あり（昨年度実績・年2回）
JR横浜線「橋本駅」から京王相模線橋本駅バスで15分、京王バス南大沢駅行「鑓水中央」下車から徒歩2分

シルクロード鑓水
- ●介護職・ヘルパー
- ●東京都八王子市鑓水117-1
- ●月給：200,000円～233,333円
  （年俸制：300万円～350万円）
  
  賞与あり
東武東上線「朝霞台駅」より西武バス・久留22・東久留米駅東口行「陣屋(新座市)」下車徒歩6分

そらーれ新座
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県新座市野火止1-19-15
- ●【時給】1,078円～
  【社会保険】完備
長野電鉄長野線「柳原駅」より徒歩4分

フランセーズ悠
- ●介護職・ヘルパー
- ●長野県長野市柳原2080-11
- ●月給：200,000円～（介護福祉士）
  ※各種手当込み
  (別途手当)
  賞与あり（年2回・最大4ヶ月分支給）
札幌市営地下鉄南北線「北18条駅」より徒歩6分

ヘルパーステーションみのり札幌
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道札幌市東区北18条東1-3-24岡崎ビル2F
- ●月給：180,000円～300,000円
小田急小田原線「向ケ丘遊園駅」より徒歩10分

遊花園通所リハビリテーション
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県川崎市多摩区枡形6-4-25
- ●月給：214,000円～307,400円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：190,000円～283,400円
  （上記月給に含まれる手当内訳）
  職務手当：5,000円～8,000円
  住宅手当：5,000円～10,000円
  （その他手当）
  扶養手当
  年末年始手当
  役職手当
  夜勤手当：6,000円/1回 (月4回程度)
  賞与：年2回（昨年実績3.50ヶ月分）