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サービス提供責任者の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（-330ページ）

【サービス提供責任者】の求人を集めてみました。
介護職員、ケアマネージャーおよび利用者をかけ渡しをする重要な役目になるお仕事です。
これまでサービス提供責任者としてご就業されたことのない方。今後ケアマネージャーとしてご就業されたいとお考えの方。などにおススメの求人です。
気になる求人がございましたら、是非お気軽にご相談ください！

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求人アクセスランキング

近鉄京都線「新祝園駅」より奈良交通バス『36祝園』行「トチノキ通り」下車徒歩すぐ

学研都市病院
- ●看護助手
- ●京都府精華町(相楽郡)精華台7-4-1
- ●月給：179,000円～
  (手当内訳)
  調整手当：31,000円
  夜勤手当：5,100円/回(月4回程度)
  家族手当(配偶者：5,000円、その他：3,000円)
  賞与あり(前年度実績・年2回・4.00ヶ月分支給)
地下鉄名城線「大曽根駅」より徒歩4分

医療法人大真会大隈病院
- ●看護助手
- ●愛知県名古屋市北区大曽根2-9-34
- ●月給：165,400円～242,400円
  (手当内訳)
  職務手当：5,000～10,000円
  皆勤手当：5,000円
  (別途手当)
  住宅手当
  賞与あり(昨年度実績・年2回・4,00ヵ月分支給)
札幌市営地下鉄東西線「琴似駅」より徒歩5分

社会医療法人孝仁会札幌第一病院
- ●看護助手
- ●北海道札幌市西区二十四軒4条3-4-26
- ●月給：203,900円～209,400円
  (手当内訳)
  職務手当：10,000円
  夜勤手当：38,000円(7,600円×月5回)
  (別途手当)
  早出手当：1,500円/回
  遅出手当：1,000円/回
  住宅手当：上限15,500円(賃貸)
  扶養手当：当院規定により支給
  燃料手当
  賞与あり(昨年度実績・年2回・4.90ヶ月分支給)
沖縄都市モノレール線「おもろまち駅」より徒歩10分

福寿よこはま青葉
- ●看護助手
- ●沖縄県那覇市松川319
- ●月給：118,412円～278,600円
  (手当内訳)
  職務手当：17,000円
  住宅手当：3,000円～6,000円
  調整手当：基本給98,412円未満の方は差額分付与致します。
  (別途手当)
  扶養手当：3,000円／人
  前夜勤手当：3,000円
  後夜勤手当：4,000円
  賞与あり(4.8ヶ月)
地下鉄南北線「旭ケ丘駅」より徒歩16分

プレシオーソ
- ●介護職・ヘルパー
- ●宮城県仙台市泉区南光台7-1-18
- ●月給：181,000円～233,000円
  ※夜勤手当（4回分）を含む
  月給：157,000円～209,000円
  （手当内訳）
  資格手当　2,000円～5,000円
  介護処遇改善手当　5,000円～10,000円
  （別途手当）
  夜勤手当　6,000円/回
  賞与あり（昨年度実績・年2回）
新田彦山線「鶴崎駅」より大分バス『城原』行「庄境」下車徒歩4分

大分リハビリテーション病院
- ●看護助手
- ●大分県大分市大字志村字谷ヶ迫765
- ●月給：140,000円～170,000円
  (別途手当)
  賞与あり(前年度実績・年2回)
奥羽本線「撫牛子駅」より車で7分

医療法人元秀会弘前小野病院
- ●看護助手
- ●青森県弘前市和泉2-19-1
- ●月給：124,000円～
  (別途手当)
  夜勤手当
  扶養手当
  住宅手当
  賞与(昨年度実績・年2回・計2,80ヶ月分支給)
京成本線「京成船橋駅」より徒歩12分

南浜デイサービスセンター
- ●介護職・ヘルパー
- ●千葉県船橋市南本町6-2船橋みなみ健康会館2階
- ●時給：1,026円～1,100円
JR南武線「武蔵中原駅」より徒歩17分

のぞみの家ｉ(あい)
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県川崎市中原区宮内3-10-4
- ●月給：202,500円～
  （手当内訳）
  夜勤手当：7,200円/回（月4回程度）
  （別途手当）
  ・資格手当
  ・リーダー手当
  ・フロアリーダー手当
  賞与あり
小田急小田原線「座間駅」より神奈川中央交通・海10・「海老名駅東口行」乗車、「中心学園入口（バス停）」下車徒歩6分

えびな北高齢者施設
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県海老名市上今泉4-8-28
- ●月給：167,400円～234,360円
  （手当内訳）
  業務手当：11,160円～15,624円
  調整手当：16,740円～23,436円
  （別途手当）
  住宅手当
  扶養手当
  夜勤手当
  資格手当
  
  賞与：年2回（昨年実績3.00ヶ月分）