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障害者支援施設の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（-10ページ）

障害者支援施設とは、障害者の日常・社会生活を総合的に支援するために、施設入所支援を行うとともに、入所支援以外の施設障害福祉サービスを行う施設です。

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JR川越線「西大宮駅」より東武バス (平方方面行等)清河寺バス停下車徒歩0分

葵の園・大宮
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県さいたま市西区清河寺685-1
- ●月給：192,000円～192,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：152,000円～152,000円
  （上記月給の手当内訳）
  ・職務手当　7,000円～10,000円
  ・調整手当　5,000円～20,000円
  （その他手当）
  ・夜勤手当10,000円／1回
  ・皆勤手当10,000円
  ※賞与　年2回・計3.20月分
篠ノ井線「姨捨駅」より徒歩19分

吉野の里
- ●介護職・ヘルパー
- ●長野県千曲市羽尾366-1
- ●月給：167,620円
  （手当内訳）
  特殊勤務手当 23,120円
阪神電気鉄道本線「尼崎センタープール前駅」より徒歩3分

サンプラザやすらぎ
- ●介護職・ヘルパー
- ●兵庫県尼崎市蓬川町331-4
- ●月給：232,550円～276,300円
  (手当内訳)
  職務手当：49,150円～54,650円
  勤続・年齢手当：4,000円～11,000円
  (別途手当)
  夜勤手当：10,000円/回(月5～6回)
  早出手当：500円/回
  日曜・祝日手当：1,000円/日
  扶養手当
  賞与あり(年2回・計2.00ヶ月分支給・業績による)
「東金駅」より徒歩11分

東葉クリニック
- ●看護助手
- ●千葉県東金市堀上73-1
- ●月給：16,7500円～
  （手当内訳）
  精皆勤手当：5,000円
  残業手当：21,000円
  残業勤務手当：4,000円
  通し勤務手当：8,000円
JR吾妻線「金島駅」より徒歩26分

かない苑
- ●介護職・ヘルパー
- ●群馬県渋川市金井2212-1
- ●月給：147,400円～164,700円
  賞与あり(年2回・2.5ヵ月分～3ヶ月分)
札幌市営地下鉄南北線「真駒内駅」より徒歩15分

ステーション真駒内の丘
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道札幌市南区真駒内柏丘8丁目7番1号
- ●月給：160,000円～187,500円
  (手当内訳)
  手当処遇改善手当：10,000円～10,000円
  (別途手当)
  夜勤手当：1回6,000円
  会議手当：2,400円
  宿直手当：3,000円
  待機手当：1,000円
  資格手当：10,000円～45,000円
  賞与あり(昨年度実績・年2回・又は50,000円～90,000円)
JR東海道本線「立花駅」より徒歩15分

サンホームあまがさき
- ●介護職・ヘルパー
- ●兵庫県尼崎市大庄北3丁目15-1
- ●月給：207,000円～305,000円
  (手当内訳)
  基本給182,000円～250,000円
  資格手当5,000円～25,000円
  調整手当　20,000円～30,000円
  (別途手当)
  夜勤手当6,800円(1回当たり)
  賞与あり(前年度実績・年2回・計2.00月分)
JR山陰線「鳥大前駅」より徒歩10分

医療法人社団尾﨑病院
- ●看護助手
- ●鳥取県鳥取市湖山町北2丁目555番地
- ●月給：198,000円～
  (夜勤手当5回・日直手当・時間外を含む)(ヘルパー2級)
  月給：222,000円～
  (夜勤手当5回・日直手当・時間外を含める)(介護福祉士)
  ※経験年数にて加算
  (別途手当)
  住宅手当：35,000円(職場から2㎞圏内対象)
  賞与あり(昨年度実績・年2回・2.0ヶ月支給)
JR大糸線「島内駅」より徒歩15分

びおら
- ●介護職・ヘルパー
- ●長野県松本市島内3533
- ●月給：185,000円～205,000円
  (手当内訳)
  資格手当：40,000円
  特殊勤務手当：15,000円
  調整手当：10,000円
  (別途手当)
  夜勤手当：7,000円/回
  家族手当
  役職手当
  賞与あり(前年度実績・年2回・計2.47ヶ月分支給)
地下鉄東西線「南郷18丁目駅」より北海道中央バス・北野線『イオンモール札幌平岡』行「北野3条3丁目(バス停)」下車徒歩2分

清松園
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道札幌市清田区北野2条2-19-27
- ●月給：155,500円～225,000円
  (手当内訳)
  介護手当：15,000円
  住宅手当：10,000円～20,000円
  (別途内訳)
  処遇改善手当：50,000円(最大)
  夜勤手当：5,000円/回
  退職金手当：上限5,000円
  賞与あり(昨年度実績・年2回・3.00ヶ月分支給)