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訪問看護の介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（kyotokyotokyotokyotoページ）

【訪問看護】は主に看護師が対象となる障害や病気をお持ちの方に対して介護職よりもより専門的な医療サービスを提供しております。
業務内容としても病状の観察からターミナルケア、ご家族との相談業務、介護予防まで含まれており、医師や医療機関と連携して業務を行いますので通常の病院よりもより自主性が求められるお仕事となっております。

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求人アクセスランキング

JR「飯田橋駅」より徒歩3分

飯田橋鈴木内科
- ●看護助手
- ●東京都新宿区揚場町2-14 新陽ビル1F
- ●月給：250,000円
JR埼京線「中浦和駅」より徒歩10分

ケアフロンティア別所沼公園
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県さいたま市南区別所4-5-13
- ●月給：153,000～185,000円
  (手当内訳)
  住宅手当：10,000円
  家族手当：3,000円／人
  賞与年2回（前年度実績2ヶ月分）
JR赤穂線「西大寺駅」より車で8分

小規模多機能型居宅介護かぜの苑
- ●介護職・ヘルパー
- ●岡山県岡山市東区金岡東町2丁目5-11
- ●月給：170,000円～
  (手当内訳)
  夜勤手当：5,500円/回(月6回で33,000円)
  資格手当：2,000円(介護福祉士)
  入浴手当
  (別途手当)
  賞与あり(年2回または最大10万円)
京浜急行本線「梅屋敷(東京)駅」より徒歩7分

ホームステーションらいふ梅屋敷
- ●ケアマネージャー
- ●東京都大田区大森中3-16-2
- ●月給：247,000円～257,000円　※経験を考慮します
  
  賞与：年2回
JR相模線「門沢橋駅」よりバス「用田経由綾瀬車庫」行「用田神社入口」下車　徒歩3分

白鷺苑
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県藤沢市用田820
- ●月給：195,000円～195,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：175,000円～175,000円
  （上記月給の手当内訳）
  住宅手当
  扶養手当
  （その他手当）
  夜勤手当：5,000円／回
  ・賞与：3.5ヶ月（昨年実績3.5ヶ月）
札幌市営地下鉄東豊線「福住駅」より北海道中央バス『清田団地』行「北野1条1丁目」下車徒歩4分

緑愛園
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道札幌市清田区北野1条1-6-28
- ●月給：192,700円～297,900円
  ※住宅手当を含む
  ※年齢・経験等を考慮して、給与規定に基づき決定します
  (手当内訳)
  住宅手当(月20,000円まで)
  (別途手当)
  扶養手当有り(月4,500円～15,000円/人)
  寒冷地手当年33,000円～110,000円(10月～3月の間、分割して支給)
  被服費手当(年)13,000円(毎年1回、3月給：与に合わせて支給)
  賞与あり(昨年度実績・年2回・3.0ヵ月分支給)
JR吾妻線「金島駅」より徒歩26分

かない苑
- ●介護職・ヘルパー
- ●群馬県渋川市金井2212-1
- ●月給：147,400円～164,700円
  賞与あり(年2回・2.5ヵ月分～3ヶ月分)
JR函館本線「桑園駅」より徒歩4分

医療法人桑園中央病院
- ●看護助手
- ●北海道札幌市中央区北8条西16-28-35
- ●月給：134,000円～148,700円
  試用期間あり（3ヶ月・同条件）
  （別途手当）
  夜勤手当：5,000円／回・5回／月
  日直手当：1,500円（祝日勤務のみ支給）
  家族手当：（配偶者）5,000円（子）5,000円（備考）第二子は2,500円
  住宅手当：（賃貸世帯主）上限30,000円（持家世帯主）上限10,000円
名古屋市営地下鉄東山線「新栄町駅」より徒歩12分

康陽
- ●介護職・ヘルパー
- ●愛知県名古屋市東区代官町3番2号
- ●月給：180,000円～219,500円
  （手当内訳）
  勤務手当：10,000円～15,000円
  資格手当：5,000円～5,000円
  処遇改善：15,000円～25,000円
  （別途手当）
  夜勤手当：8000円／回
  研修手当：2000円～4000円／回
  賞与あり（年2回・2,75ヶ月分支給）
富山地方鉄道市電「上本町駅」より徒歩2分

西町セントラル・ヴィレー
- ●介護職・ヘルパー
- ●富山県富山市古鍛冶町5番13号
- ●月給：180,000円～203,000円
  (手当内訳)
  職能手当：20,000円
  介助手当：8,000円
  夜勤手当：32,000円～40,000円(4～5回分)
  (別途手当)
  夜勤手当：8,000円/回(6回目以降)
  賞与あり(昨年度実績・年2回・3ヶ月分支給)