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残業少なめの介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集(fukuifukuiページ)

【残業少なめ】の案件を集めてみました。
ご家族との時間を大切にでき、プライベートの調整もしやすい求人です。
残業があらかじめ少ない職場ですと、勤務終了後の予定も立てやすく、ワークライフバランスの実現が可能です。
気になる求人がございましたら、是非お気軽にご相談ください!
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  • JR函館本線「発寒駅」より徒歩13分
    • 介護職・ヘルパー
    • 北海道札幌市西区発寒7条11-2-12
    • 月給:145,800円~170,800円
      (手当内訳)
      業務手当:5,000円~10,000円
      資格手当:20,000円
      賞与あり(作年度実績・年2回)
  • JR日豊本線「下曽根駅」より徒歩10分
    • 介護職・ヘルパー
    • 福岡県北九州市小倉南区中曽根4-1-3-2F
    • 月給:181,000円~204,000円
      (手当内訳)
      業務手当:10,000円~20,000円
      (別途内訳)
      賞与あり(昨年実績・年2回・2.00ヶ月分支給)
  • JR日豊本線「東別府駅」より徒歩5分
    • 介護職・ヘルパー
    • 大分県別府市浜脇1丁目6-21
    • 月給:140,000円~155,000円
      (手当内訳)
      処遇改善手当:15,000円
      当直手当:8,000円/回
      (別途手当)
      賞与あり(前年度実績・年2回・計3.00月分)
  • JR日田彦山線「豊前川崎駅」より徒歩9分
    • 看護助手
    • 福岡県川崎町(田川郡)大字川崎1681-1
    • 月給:136,000円~136,000円
      (別途手当)
      夜勤手当1回につき9,250円
      賞与あり(作年度実績・年2回)
  • つくばエクスプレス「研究学園駅」よりつくばバス「北部工業団地中央」下車徒歩6分
    • 介護職・ヘルパー
    • 茨城県つくば市水守2228-2
    • 月給:155,000円~246,000円(経験により優遇)
      (別途手当)
      処遇改善加算年2回支給
      資格手当 15,000円
      役職手当 18,000円
      賞与あり(年2回・又は20万円~24万円支給)
  • 仙石線「中野栄駅」より徒歩18分
    • 介護職・ヘルパー
    • 宮城県仙台市宮城野区福室7-6-20
    • 月給:184,000円~227,300円
  • 名古屋市営地下鉄東山線「新栄町駅」より徒歩12分
    • 介護職・ヘルパー
    • 愛知県名古屋市東区代官町3番2号
    • 月給:180,000円~219,500円
      (手当内訳)
      勤務手当:10,000円~15,000円
      資格手当:5,000円~5,000円
      処遇改善:15,000円~25,000円
      (別途手当)
      夜勤手当:8000円/回
      研修手当:2000円~4000円/回
      賞与あり(年2回・2,75ヶ月分支給)
  • JR外房線「誉田駅」より千葉中央バス「千葉中(ちばなか)」行き「赤坂」バス停下車 徒歩5分
    • 介護職・ヘルパー
    • 千葉県千葉市緑区平川町1731 
    • 月給:174,000円~174,000円
      ※夜勤手当4回分を含む
      (手当内訳)
      月給:154,000円~154,000円
      (上記月給の手当内訳)
      住宅手当:~5,000円
      (その他手当)
      扶養手当:~5,000円
      夜勤手当:5,000円/回(月4回程度)
      年末年始手当
      賞与:年2回(昨年実績2.24ヶ月分)
  • JR鹿児島本線「富合駅」より徒歩14分
    • 介護職・ヘルパー
    • 熊本県熊本市南区富合町新427番地2
    • 月給:130,000円~180,000円
      (別途内訳)
      介護職手当:30,000円~50,000円
      夜勤手当:5,000円/回(月5~7回程度)
      賞与あり(昨年度実績・年2回・2.00ヶ月分支給)
  • 琴平電鉄琴平線「空港通り駅」下車徒歩15分
    • 看護助手
    • 香川県高松市三名町378-1
    • 月給:150,000円~
      (別途手当)
      夜勤手当:3,000円/回
      賞与あり(前年度実績・2回・計4.00ヶ月分支給)