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残業少なめの介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（-3374ページ）

【残業少なめ】の案件を集めてみました。
ご家族との時間を大切にでき、プライベートの調整もしやすい求人です。
残業があらかじめ少ない職場ですと、勤務終了後の予定も立てやすく、ワークライフバランスの実現が可能です。
気になる求人がございましたら、是非お気軽にご相談ください！

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東武アーバンパークライン「東岩槻駅」より徒歩7分

エスポワール岩槻
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県さいたま市岩槻区大字表慈恩寺541-1
- ●月給：202,000円～202,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：170,000円～170,000円
  （上記月給の手当内訳）
  調整手当　45,000円～59,000円
  介護福祉手当　8,000円／月
  処遇改善交付金
  （その他手当）
  夜勤手当　8,000円／回
  賞与　年2回・計2.00月分
JR南武線「武蔵中原駅」より徒歩17分

のぞみの家ｉ(あい)
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県川崎市中原区宮内3-10-4
- ●月給：202,500円～
  （手当内訳）
  夜勤手当：7,200円/回（月4回程度）
  （別途手当）
  ・資格手当
  ・リーダー手当
  ・フロアリーダー手当
  賞与あり
JR徳島線「蔵本駅」より徒歩10分

ナーシングホーム徳島眉山デイサービスセンター
- ●介護職・ヘルパー
- ●徳島県徳島市南矢三町3丁目3-47
- ●月給: 160,000円～
  (別途手当)
  処遇改善手当：30,000円～
  資格手当：10,000円～(介護福祉士)
  等級手当：0～12,000円
山陰本線「東荻駅」より連絡バス防長バス『青海大橋』行「吉田町角(バス停)」下車徒歩10分

ヒューマンライフケア細工町の湯
- ●介護職・ヘルパー
- ●熊本県熊本市中央区細工町3丁目7-2細工町ﾊｲﾂ1階
- ●月給：175,000円～
  (手当内訳)
  処遇改善手当：15,000円
  地域手当：10,000円
  (別途内訳)
  賞与あり(昨年度実績・年2回)
阪神電気鉄道本線「尼崎センタープール前駅」より徒歩3分

サンプラザやすらぎ
- ●介護職・ヘルパー
- ●兵庫県尼崎市蓬川町331-4
- ●月給：232,550円～276,300円
  (手当内訳)
  職務手当：49,150円～54,650円
  勤続・年齢手当：4,000円～11,000円
  (別途手当)
  夜勤手当：10,000円/回(月5～6回)
  早出手当：500円/回
  日曜・祝日手当：1,000円/日
  扶養手当
  賞与あり(年2回・計2.00ヶ月分支給・業績による)
京王高尾線「高尾山口駅」より北口下車「小仏行き」バスにて「蛇滝口」下車進行方向　徒歩5分

清明園
- ●介護職・ヘルパー
- ●東京都八王子市裏高尾町957
- ●月給：194,100円～
  （手当内訳）
  夜勤手当（月4回程度）
JR太多線「小泉駅」より徒歩8分

アイランドジー・アイ小泉
- ●介護職・ヘルパー
- ●岐阜県多治見市小泉町4-231-2
- ●月給：180,200円～231,200円
  (別途手当)
  家族手当　3,000円／子　
  高齢者住宅手当　～15,000円
  夜朝遅番手当　36,250円
  賞与あり(年2回・計2.50月分)
福岡市地下鉄空港線「室見駅」より徒歩15分

早良病院
- ●看護助手
- ●福岡県福岡市西区姪の浜2丁目28-43
- ●月給：160,000円～190,000円
  (別途手当)
  職務手当：17,000円
  住宅手当：7,000円(条件有り)
  準夜手当：2,000円/回
  深夜手当：5,000円/回
  賞与あり(昨年度実績・年2回・計4.00月分支給)
西武池袋線「秋津駅」より徒歩2分

山本病院
- ●看護助手
- ●東京都清瀬市野塩1-328
- ●月給：230,000円～230,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：210,000円～210,000円
  （上記月給の手当内訳）
  調整手当：52,000円～55,000円
  （その他手当）
  当直手当：5,000円/回
  賞与年2回（前年度実績計3.80カ月分）
  当直手当：25,000円（5回分）
JR高崎線「桶川駅」より埼玉県央病院行き無料送迎バス　病院より徒歩5分

ハートランド桶川
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県桶川市坂田1725
- ●月給：182,500円～182,500円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：150,500円～150,500円
  （その他手当）
  夜勤手当：8,000/回
  家族手当：配偶者（10,000円）、第1子（4,000円）、第2子以降（2,000円）
  処遇改善手当：15,000円/月（平成27年度実績）
  資格手当：0円～12,000円
  稼働率手当：0円～10,000円
  賞与年2回（前年度実績計2.50カ月分）