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【資格取得をサポート】の案件を集めてみました。
無資格で介護業界をご希望している方。ヘルパー2級を持ちこれまで介護職としてご就業され介護福祉士を取得されたい方。
今後ケアマネージャーを目指されたい方。など施設内での資格取得支援がある施設が多数あります。
気になる求人がございましたら、是非お気軽にご相談ください！

資格取得をサポートの求人を紹介してもらう

求人アクセスランキング

つくばエクスプレス「八潮駅」より徒歩7分

埼玉回生病院
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県八潮市大原455
- ●月給：202,000円～202,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：166,000円～166,000円
  （上記月給の手当内訳）
  住宅手当：15,000円
  （その他手当）
  夜勤手当：9,000円/回
  賞与年2回（前年度実績計4.00カ月分）
「松戸駅」より松戸新京成バス・松9・「東松戸駅行」乗車、「富士見台（バス停）」下車徒歩11分

新東京病院
- ●介護職・ヘルパー
- ●千葉県松戸市和名ケ谷1271
- ●【時給】1,026円～1,230円
  【社会保険】完備
札幌市営地下鉄南北線「真駒内駅」より車で12分

うるおいの家南沢
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道札幌市南区南沢4条2-8-27
- ●月給：220,000円～300,000円
  (手当内訳)
  役職手当：15,000円～30,000円
  職務手当：25,000円～70,000円
  処遇改善手当：10,000円～20,000円
  (別途手当)
  資格手当：5,000円～10,000円
  車両手当：5,000円
  当直手当：5,001円/回
  処遇改善加算あり
  賞与あり
  賞与：
JR磐越西線「五泉駅」よりバス・保田四ツ角又は大曲行乗車、「論瀬十字路（バス停）」下車徒歩2分

すもとの里
- ●介護職・ヘルパー
- ●新潟県五泉市論瀬5975-12
- ●月給：187,000円～246,000円
  （手当内訳）
  資格手当
  経験手当
JR千歳線「恵庭駅」より徒歩3分

フォーレスト恵庭
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道恵庭市黄金中央1丁目4番3号
- ●月給：145,800円～170,800円
  (手当内訳)
  業務手当：5,000円～10,000円
  資格手当：20,000円
  賞与あり(作年度実績・年2回)
山陽本線「東須磨駅」より徒歩13分

須磨裕厚病院
- ●看護助手
- ●兵庫県神戸市須磨区大手字大谷3－1
- ●月給：150,000円～160,000円
  (別途手当)
  扶養手当：8,500円/人
  介護福祉手当：5,000円
  育児手当：20,000円/人
  賞与(昨年度実績・年2回・2,3ヶ月分支給)
東武伊勢崎線「一ノ割」駅」より徒歩20分

あすなろの郷
- ●介護職・ヘルパー
- ●埼玉県春日部市銚子口1133-1
- ●月給：193,300円～193,300円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：169,300円～169,300円
  （上記月給の手当内訳）
  ・処遇改善手当　18,000円
  （その他手当）
  ・夜勤手当：6,000円/回
  ・資格手当　10,000円～
  ※賞与　年2回・計3.50月分
JR各線「新潟駅」より車で9分

みどりケアセンター
- ●介護職・ヘルパー
- ●新潟県新潟市中央区神道寺2丁目5番1号
- ●月給：156,000円～170,000円
  （手当内訳）
  資格手当：8,000円～8,000円
  処遇改善手当：22,000円～22,000円
  夜勤手当：28,000円～28,000円
  試用期間終了後、条件該当者のみ就業時間
  夜勤手当：7,000円／1回（夜勤月平均4回）
  就業時間中番手当1,000円／1回
  （別途手当）
  賞与あり（前年度実績・年2回・計3.90月分支給）
JR函館本線「南小樽駅」より徒歩11分

ブランJR小樽築港
- ●介護職・ヘルパー
- ●北海道小樽市築港9
- ●月給：145,800円～170,800円
  (手当内訳)
  業務手当：5,000円～10,000円
  資格手当：20,000円
  賞与あり(作年度実績・年2回)
JR長崎本線「牛津駅」より車で7分

あしはらの園
- ●介護職・ヘルパー
- ●佐賀県小城市芦刈町三王崎1523
- ●月給：171,600円～
  ※能力・経験を考慮します
  (手当内訳)
  処遇改善手当：10,000円
  (別途手当)
  資格手当：10,000円
  深夜手当：5,000円/回
  赴任手当：100,000円(就職後6ヶ月以上勤務継続で支給)
  賞与あり(前年度実績・年2回)