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駅チカの介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集(331ページ)

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  • JR篠ノ井線「松本駅」より徒歩15分
    • 介護職・ヘルパー
    • 長野県松本市大手4-3-14
    • 月給:180,000円~240,300円
      ※夜勤手当(4回分)を含む
      月給:160,000円~220,300円
      (別途手当)
      資格手当 5,000円(介護福祉士・社会福祉士)
      夜勤手当 5,000円/回
      賞与あり(昨年度実績・年2回・1.2ヵ月分支給)
  • JR北総線「東松戸駅」より徒歩10分
    • 介護職・ヘルパー
    • 千葉県松戸市高塚新田362-10
    • 月給:198,000円~238,000円

      (その他手当)
      夜勤手当
      資格手当(介護福祉士)
      残業手当
      通勤手当
      賞与年2回(前年度実績 計2.00カ月分)
  • 東急大井町線「九品仏駅」より徒歩8分
    • 介護職・ヘルパー
    • 東京都世田谷区奥沢6-8-21アルスB
    • 月給:210,000円~210,000円
      ※夜勤手当4回分を含む
      (手当内訳)
      月給:190,000円~190,000円
      (上記月給の手当内訳)
      ・処遇改善手当 10,000円
      ・資格手当~5,000円
      (その他手当)
      ・夜勤手当 5,000円(月4~5回)
      ・送迎手当 2,000円/月
  • 東急田園都市線「用賀駅」より徒歩14分
    • 介護職・ヘルパー
    • 東京都世田谷区用賀1-3-1
    • 月給:255,800円~255,800円
      ※夜勤手当4回分を含む
      (手当内訳)
      月給:235,800円~235,800円
      (上記月給の手当内訳)
      ・資格手当 20,000円~40,000円
      ・住宅手当 10,000円
      (その他手当)
      ・夜勤手当 5,000円/1回
      ※賞与あり 年2回・計1.00月分
  • JR赤穂線「西大寺駅」より車で8分
    • 介護職・ヘルパー
    • 岡山県岡山市東区金岡東町2丁目5-11
    • 月給:170,000円~
      (手当内訳)
      夜勤手当:5,500円/回(月6回で33,000円)
      資格手当:2,000円(介護福祉士)
      入浴手当
      (別途手当)
      賞与あり(年2回または最大10万円)
  • JR函館本線「発寒中央駅」より徒歩15分
    • 介護職・ヘルパー
    • 北海道札幌市西区八軒6条西9-1-37かがやき八軒
    • 月給:145,800円~170,800円
      (手当内訳)
      業務手当:5,000円~10,000円
      資格手当:20,000円
      賞与あり(作年度実績・年2回)
  • 日豊本線「坂ノ市駅」より徒歩10分
    • 介護職・ヘルパー
    • 大分県大分市坂ノ市中央三丁目16番22号
    • 月給:160,600~201,100円
      ※能力・経験考慮
      ※月給には一律手当含む
      (別途手当)
      賞与あり(年2回)
  • JR横浜線「長津田駅」より横浜市営バス「若葉台中央行」乗車後「若葉台南」バス停下車後徒歩10分
    • 介護職・ヘルパー
    • 神奈川県横浜市旭区上川井町426
    • 【時給】1,112円~
      【社会保険】完備
  • JR日豊本線「東別府駅」より徒歩5分
    • 介護職・ヘルパー
    • 大分県別府市浜脇1丁目6-21
    • 月給:140,000円~155,000円
      (手当内訳)
      処遇改善手当:15,000円
      当直手当:8,000円/回
      (別途手当)
      賞与あり(前年度実績・年2回・計3.00月分)
  • 富山地方鉄道市電「上本町駅」より徒歩2分
    • 介護職・ヘルパー
    • 富山県富山市古鍛冶町5番13号
    • 月給:180,000円~203,000円
      (手当内訳)
      職能手当:20,000円
      介助手当:8,000円
      夜勤手当:32,000円~40,000円(4~5回分)
      (別途手当)
      夜勤手当:8,000円/回(6回目以降)
      賞与あり(昨年度実績・年2回・3ヶ月分支給)