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駅チカの介護職・ヘルパー、ケアマネジャー求人/転職/募集（16ページ）

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JR横須賀線「衣笠駅」より京急バス・須1(衣笠駅・横須賀駅)・横須賀駅行「衣笠十字路」下車より京急バス・須5・長井行「金子」下車徒歩4分

ゆうあいの郷衣笠
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県横須賀市衣笠町44-7
- ●月給：205,480円～253,140円
  （各種手当）
  調整手当：18,480円～19,140円
  夜勤手当：4,000円／回（月4～5回程度）
  資格手当：（介護福祉士）10,000円（初任者研修、実務者研修）6,000円（ヘルパー2級）3,000円
  家族手当：（配偶者）15,000円（子）5,000円～10,000円
  住宅手当：（賃貸世帯主）5,000～15,000円（持家世帯主）5,000円
  賞与：年2回（昨年実績3.00ヶ月分）
新田彦山線「鶴崎駅」より大分バス『城原』行「庄境」下車徒歩4分

大分リハビリテーション病院
- ●看護助手
- ●大分県大分市大字志村字谷ヶ迫765
- ●月給：140,000円～170,000円
  (別途手当)
  賞与あり(前年度実績・年2回)
名鉄広見線「犬山駅」より徒歩10分

デイサービスセンターせんじゅ
- ●介護職・ヘルパー
- ●愛知県犬山市中山町1丁目38番地
- ●月給：220,000円～240,000円
  (別途手当)
  賞与あり(作年度実績・年2回・又は70,000円～120,000円)
JR徳島線「蔵本駅」より徒歩10分

ナーシングホーム徳島眉山デイサービスセンター
- ●介護職・ヘルパー
- ●徳島県徳島市南矢三町3丁目3-47
- ●月給: 160,000円～
  (別途手当)
  処遇改善手当：30,000円～
  資格手当：10,000円～(介護福祉士)
  等級手当：0～12,000円
「稲毛駅」より京成バス・稲31・「山王町行」乗車、「長沼原住宅（バス停）」下車徒歩7分

富家千葉病院
- ●看護助手
- ●千葉県千葉市稲毛区長沼原町277-1
- ●月給：210,000円～210,000円
  ※夜勤手当4回分・休日手当2回分を含む
  （手当内訳）
  月給：170,000円～170,000円
  （上記月給の手当内訳）
  調整手当：10,000円
  （その他手当）
  夜勤手当：9,000円/回
  休日手当：2,000円/回
  早出手当：700円/回
  遅出手当：700円/回
  資格手当：介護福祉士（15,000円）
  賞与年2回（前年度実績計3.25カ月分）
地下鉄御堂筋線「堺筋本町」から徒歩5分

アップリケア中央訪問介護センター
- ●サービス提供責任者
- ●大阪府大阪市中央区南久宝寺町2-1-6 きぬやビル1Ｆ
- ●月給235,000円～268,000円
  ※賞与年2回（昨年実績：2ヵ月分）
JR吾妻線「金島駅」より徒歩26分

かない苑
- ●介護職・ヘルパー
- ●群馬県渋川市金井2212-1
- ●月給：147,400円～164,700円
  賞与あり(年2回・2.5ヵ月分～3ヶ月分)
東急田園都市線「すずかけ台駅」より地区公園経由「若葉台中央」行きバス利用し「地区公園」バス停下車　徒歩約3分

トレクォーレ横浜若葉台
- ●介護職・ヘルパー
- ●神奈川県横浜市旭区若葉台4-36-1
- ●月給：203,000円～203,000円
  ※夜勤手当4回分を含む
  （手当内訳）
  月給：183,000円～183,000円
  （上記月給の手当内訳）
  資格手当：ヘルパー2級（3,000円）、介護福祉士（10,000円）
  （その他手当）
  夜勤手当：5,000円/回
  扶養手当
  通勤手当
  賞与年2回（前年度実績計3.80カ月分）
JR鹿児島本線「南福岡駅」より西鉄バス「昇町交番(バス停)」下車徒歩10分

アップルハートくつろぎ春日
- ●介護職・ヘルパー
- ●福岡県春日市小倉3丁目71-5
- ●月給：187,900円～
  （手当内訳）
  資格手当：介護福祉士5,000円、実務者研修2,000円
  （別途手当）
  夜勤手当
  深夜割増賃金
  賞与あり（2回）
東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩8分

ありすの杜きのこ南麻布
- ●介護職・ヘルパー
- ●東京都港区南麻布4-6-1南棟
- ●月給：178,200円～178,200円
  ※夜勤手当4回分・休日手当2回分を含む
  （手当内訳）
  月給：156,200円～156,200円
  （上記月給の手当内訳）
  殊業務手当：14,200円～16,000円
  （その他手当）
  休日手当：1,000円
  皆勤手当：3,000円
  夜勤手当：5,000円
  扶養手当
  資格手当
  賞与：年2回（昨年実績4.4ヶ月分）